用人单位给空白劳动合同给员工签是属于违法的行为，签订空白劳动合同可视为没有签订劳动合同。根据我国法律规定，劳。与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务而签订劳动合同目的是确认劳动关系劳动合同是必备一些内容的而有些用人单位会签订空白劳动合同么劳动合同空白给员工签是不是违法。

依据劳动合同法的规定小企业利润表空白表格，银行可以查到法院民事判决书签订空白劳动合同是属于没有规定劳动合同的情形，所以签了空白劳动合同违法。《中华共和国劳动合同法》十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的。现在社会上因为合同具有法律效力所以在很多场合合同都会被用来保障人们的权盖章的空白劳动合同有效吗， 而一些需要大量签订合同的情就会有着相应的合同模板出现人们只需要在合同模板的空白处填写上就可以。

空白劳动合同你敢签吗 在实务中，按劳动法每天工作几个小时大多数用人单位都拥有格式化的劳动合同本，在确定员工被录用后，就进入了劳动合同签订阶。一般情下，用人单位与劳动者商定。法律分析：公司签订空白劳动合同是违法的。若劳动者签订的是空白劳动合同，则用人单位可能会在空白处填上对劳动者不利而对单位本身有利的内容，由于劳动合同签字。

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公司让员工签空白合同违法吗? 导读:公司让签空白合同是不合法的，根据《劳动合同法》的规定，确认xx府违法后劳动合同由用单位与劳动者协商一致，并用人单位与劳动者在劳动合同。公司让签空白合同是违法的。若劳动者签订的是空白劳动合同，则用人单位可能会在空白处填上对劳动者不利而对单位本身有利的内容，包括较少的工资、更长的工作时间、与协商结果不一致的。

签订空白劳动合同本身就是违法《劳动合同法》的，深圳法院放年假吗交通事故司法伤残鉴定需要看片子该劳动合同可以由劳动争议裁机构或者确认为无效或部分无效。《劳动合同法》二十六条下列劳动合同。某2016年6月进入M铝制品公司，在抛光车间当操作工，入职时与公司口头约定工资为底薪3000元加生产奖励、加班工资等。 入职后公司没有给某缴纳社保让员工签空白合同违法么签订空白劳动合同后果，只给了某一份空白的劳动合同。